10月11日，民建廣西區(qū)直基層組織換屆工作會議在南寧召開。區(qū)直6個總支、1個基層組織委員會及各支部負責人參加會議。民建廣西區(qū)委專職副主委高斌出席會議并講話。

高斌指出，過去的五年，各支部積極貫徹會中央工作精神和區(qū)委工作要求，在加強基層組織建設方面做了大量的工作，取得了不小的成績。

高斌強調，各基層組織要以高度的政治責任感和使命感，做好換屆工作。一是加強基層組織班子建設。選拔一批政治素質好、有組織領導能力、熱心會務、樂于奉獻和有一定群眾基礎的同志進入基層組織領導班子，增強基層組織活力和凝聚力。二是注重基層組織班子結構的科學化。在人才結構、年齡梯次以及女同志比例上，要合理分配。三是做好人才隊伍建設工作。以換屆為契機，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)一批骨干力量，為會的發(fā)展儲備人才。四是激發(fā)會員參加活動的熱情。不斷豐富基層組織活動的形式和內容，引導會員正確處理好本職工作與民建會務工作的關系，持續(xù)激發(fā)會員參加組織活動的熱情和積極性。

梁力飛對《民建廣西區(qū)委直屬基層組織換屆（調整）總體方案》進行了詳細的解讀。

會上，各總支、支部負責人就基層組織換屆工作開展討論并表示，要努力做好相關工作，確保換屆圓滿完成。