拖欠農民工工資問題牽動著不少人的心。在廣西壯族自治區(qū)政協(xié)全會期間,劉東方委員建議,加強對企業(yè)失信行為的部門協(xié)同監(jiān)管和聯(lián)合懲戒,對拖欠工資的失信企業(yè),由有關部門對政府資金支持、政府采購、招投標、生產許可、資質審核、市場準入、評優(yōu)評先等方面依法依規(guī)予以限制,提高企業(yè)失信違法成本。

“嚴格規(guī)范企業(yè)勞動用工管理,督促各類企業(yè)依法與農民工簽訂勞動合同并嚴格履行,建立職工名冊和辦理勞動用工備案。”劉東方建議,在工程建設領域堅持施工企業(yè)與農民工先簽訂勞動合同后進場施工,全面推行農民工實名制管理制度,建立勞動計酬手冊,記錄施工現場作業(yè)農民工的身份信息、勞動考勤、工資結算等信息,逐步實現信息化實名制管理。

“督促各類企業(yè)嚴格依法將工資按月足額支付給農民工本人,嚴禁將工資發(fā)放給不具備用工主體資格的組織和個人。”劉東方建議推動企業(yè)普遍建立工資集體協(xié)商制度,全面規(guī)范企業(yè)工資支付行為,全面落實企業(yè)對農民工的工資支付責任,推動各類企業(yè)委托銀行代發(fā)農民工工資,在工程建設領域全面實行企業(yè)委托銀行代發(fā)農民工工資制度。(記者肖亮升通訊員農超)