中新網(wǎng)5月14日電 據(jù)香港電臺網(wǎng)站報道，近期，畢馬威的一項調(diào)查發(fā)現(xiàn)，超過70%受訪高級管理層或人力資源部門表示，計劃增加或維持現(xiàn)有的員工數(shù)目。此外，過半受訪者表示，考慮在除香港外的其他大灣區(qū)城市工作。

畢馬威于1月至2月期間，訪問了476名來自14個不同行業(yè)、不同職級和2年年資的員工。當(dāng)中行業(yè)前景較好的金融服務(wù)業(yè)和創(chuàng)新科技業(yè)，分別有37%和45%的管理層表示愿意增聘人手。

調(diào)查發(fā)現(xiàn)，受訪者對于轉(zhuǎn)職有所期望，超過70%受訪者期望轉(zhuǎn)職可獲加薪20%以上，有25%則期望轉(zhuǎn)職可獲加薪30%。

調(diào)查也發(fā)現(xiàn)，受訪者普遍對粵港澳大灣區(qū)發(fā)展評價正面，多數(shù)香港管理層視大灣區(qū)城市為吸引工作的地方。

53%受訪者表示，考慮在其他大灣區(qū)城市工作，澳門、深圳和廣州是三大首選地點，當(dāng)中有超過一半人認(rèn)為，這些地方薪酬水平較高，事業(yè)前景較佳。

畢馬威行政人員招聘服務(wù)總監(jiān)許秀芝表示，自從內(nèi)地實施有利港人在大灣區(qū)工作的稅務(wù)安排，港人在內(nèi)地工作經(jīng)減稅后，薪金水平和香港的相近。