提振民營企業(yè)家信心是確保民營企業(yè)行穩(wěn)致遠、穩(wěn)定經濟發(fā)展的前提條件。面對新冠肺炎疫情沖擊，筆者認為，應以更大力度、更可持續(xù)的政策扶持民營企業(yè)和小微企業(yè)，推動它們在構建經濟雙循環(huán)新發(fā)展格局中發(fā)揮更大作用。

完善支持民企發(fā)展的政策保障機制。從短期來看，建議提高財政補助、稅收減免、金融支持、援企穩(wěn)崗等多項普惠政策的針對性和實效性，確保生產要素、金融服務供給平等充分，切實緩解民營企業(yè)經營壓力，激發(fā)產業(yè)發(fā)展活力。從長遠來看，民營企業(yè)的發(fā)展需要公平公正的市場環(huán)境，建議進一步優(yōu)化民營企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境，鼓勵民營企業(yè)持續(xù)增加創(chuàng)新投入；引導民營企業(yè)家順應疫情防控向好形勢，及時利用轉型升級的重大戰(zhàn)略機遇，搶抓疫情防控窗口期，通過調整經營策略實現(xiàn)生產要素的高效利用。

大力培育和弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神。一是完善企業(yè)家市場篩選體系，推進企業(yè)家市場篩選程序規(guī)范化和市場化，健全企業(yè)家監(jiān)督制約機制，降低企業(yè)家市場篩選的信息不對稱風險。建立民營企業(yè)家特別是民營經濟代表人士培養(yǎng)管理體系，進一步提高民營企業(yè)家特別是民營經濟代表人士的政治素養(yǎng)和能力水平。建立企業(yè)家心理咨詢、能力建設、企業(yè)文化等方面培養(yǎng)的研究基地。二是尊重民營企業(yè)家創(chuàng)新精神。鼓勵企業(yè)家創(chuàng)新多元化發(fā)展路徑，開發(fā)各種創(chuàng)新資源，以創(chuàng)新促進民營企業(yè)高質量發(fā)展。營造容錯糾錯的良好鼓勵機制，引導民營企業(yè)化解創(chuàng)新風險。三是重視企業(yè)家才能的要素屬性，支持按其貢獻大小獲取相應報酬的合法性，堅守薪資分配價值中立和非道德化原則。優(yōu)化適合企業(yè)家良性成長的營商環(huán)境，培育利于企業(yè)家成長的人文土壤。四是弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神。多宣傳引導企業(yè)家誠實守信，實施企業(yè)誠信承諾制度，建立企業(yè)家個人信用記錄和誠信檔案，實行守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒。樹立正確的輿論導向，營造尊重民營企業(yè)家價值、鼓勵民營企業(yè)家創(chuàng)新的輿論氛圍。

打造國際一流的營商環(huán)境。一是深化“放管服”改革。明晰政務服務功能定位，深化“簡政放權、放管結合、優(yōu)化服務”改革，打造高質量政務服務環(huán)境，加快實現(xiàn)從“進一道門，辦所有事”到“足不出門，也能辦完事”的目標。二是構建親清政商關系。構建親清政商關系的行為規(guī)范，厘清政商交往定位，疏通政企溝通渠道，規(guī)范政商交往行為，適時發(fā)揮民營經濟工作聯(lián)席會議的作用，推動建立各級領導干部聯(lián)系重點民營企業(yè)制度。三是加強企業(yè)產權保護。建立健全與國際慣例接軌的知識產權保護機制，加大懲治侵犯企業(yè)知識產權等違法行為的力度，依法保障民營企業(yè)的財產權、知識產權、創(chuàng)新權益和自主經營權。同時，針對民營企業(yè)家敢為人先的創(chuàng)新行為，要形成法律寬容機制，打消企業(yè)創(chuàng)新后顧之憂，充分釋放民營企業(yè)家發(fā)展?jié)撃堋?/span>

（作者系北京市昌平區(qū)女企業(yè)家協(xié)會會長）